Entwicklungsingenieur (m/w/d) - Gummiraupen

Ihre Rolle in unserem Team:

• Als Entwicklungsingenieur (m/w/d) verantworten Sie den technischen Kontakt zu Lieferanten von Gummibauteilen.
• Neue Projekte, insbesondere bezogen auf die zugehörigen Gummiraupenlaufbänder, Raupenräder und sonstige Gummiteile werden von Ihnen begleitet.
• Außerdem unterstützen Sie kreativ bei der Erarbeitung neuer Konzepte zur Optimierung oder Erweiterung der Baukästen für TERRA TRAC Raupenlaufwerke.
• Sie erarbeiten Validierungsprozeduren für Gummiraupenlaufbänder, Raupenräder und sonstige Gummiteile.
• Ebenso begleiten Sie die Fertigung von Prototypen sowie von Versuchen zur Funktions- und Lebensdauerabsicherung und werten anschließend Ergebnisse aus.
• Die Untersuchungen relevanter Einflussparameter des Raupen - Boden Kontaktes runden Ihr Aufgabenprofil ab.
• Darüber hinaus erstellen Sie systematische Dokumentationen der Arbeitsergebnisse.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium / Promotion im Bereich Maschinenbau, Kunststofftechnik o.ä.
• Zusätzlich haben Sie eine mehrjährige Berufserfahrung in der Kunststoff-/ Gummi verarbeitenden Industrie.
• Neben einer hohen Auffassungsgabe und Kreativität haben Sie ein hohes Maß an Motivation und Selbstvertrauen.
• Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, sowie 3D Experience und SAP zählt zu Ihren Stärken.
• Kenntnisse in Mehrkörpersimulationsanwendungen und numerischer Berechnung sind wünschenswert.
• Neben Kenntnissen in Auslegung und Produktion von Gummiraupenlaufbändern und Reifen, verfügen Sie idealerweise über ein vertieftes Interesse an der Landtechnik.
• Sie runden Ihr Profil durch Selbstständigkeit, strukturierte Vorgehensweise und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen ab.
   

Ihre Vorteile:

Generell

• Modernes Familienunternehmen, das viel Wert auf Vertrauen und Zusammenhalt legt.
• Sinnstiftende Arbeit, bei der Sie jeden Tag einen Beitrag zur Ernährung der Weltbevölkerung leisten.
• Innovatives und zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit hochmodernen Produkten.

Arbeitswelt

• Internationalität, denn mehr als die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeiten außerhalb Deutschlands.
• Förderung methodischer, fachlicher, sozialer und interkultureller Kompetenzen mit einem umfassenden Weiterbildungskatalog, u. a. auch durch E-Learning.
• Je nach Funktion passende Arbeitszeitmodelle entsprechend der persönlichen Lebenssituation.

Und vieles mehr …

• Betriebliches Gesundheitsmanagement, regelmäßige Beratung zu Ergonomie am Arbeitsplatz, kostenlose Grippeschutzimpfungen u. v. m.
• Leckere und ausgewogene Mahlzeiten in unserer Kantine und eingerichtete Küchen mit Trinkwasserspendern in unseren Bürogebäuden.